Le jeu au service du développement des compétences

« Les mises en situations permettent de bien comprendre les différentes réactions que suscitent nos propos et d’y être vigilant » « En ce moment j’ai beaucoup de recrutements, cette formation est bien en lien avec mon actualité. Vivement la suite ! » « Cette formation aide à poser les repères de façon ludique et pratique. »

« Je suis très contente ! C’est très bien ». « C’est un très bon e-learning, qui a été apprécié. » « La mise en situation, je trouve que c’est très adapté car il ne suffit pas de lire des règles et des normes sur ces sujets-là. Il faut vraiment être mis en situation. J’ai trouvé ça très bien. »

« D’un point de vue administratif, la solution a parfaitement répondu à nos besoins tant au niveau de la qualité du reporting qu’au suivi individuel de chacun des collaborateurs. 3500 personnes ont réalisé le serious game pour un taux de réussite de 94% en moyenne. »