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MISIVIAS

Mise en Situation Virtuelle pour l'Assessment

75 minutes et 8 épreuves scénarisées

Conceptualiser, Echanger, Piloter, Agir, Prendre des décisions, Préparer une réunion, Accompagner, Conduire un entretien, Construire un plan d'action

MISIVIAS est un assessment game pour évaluer les capacités managériales d’une personne.

Cibles

Primo-Manager à managers confirmés

Objectifs pédagogiques

  • Valider les hypothèses de mobilité sur des postes très opérationnels
  • Simplifier vos campagnes de recrutement de masse
  • En optimiser la qualité et le coût

Les « plus »

L’originalité de MISIVIAS repose sur la prise en compte de deux axes principaux d’évaluation :

  • les compétences comportementales (trop souvent évaluées à l’aide de questionnaires déclaratifs)
  • la dimension cognitive (généralement absente des évaluations traditionnelles). Situations dans lesquelles les choix de comportement ont des impacts forts sur la mission à remplir pour évaluer les aspects comportementaux