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Se préparer sereinement à la vague d'entretiens annuels.
30 minutes - Jeu mobile
Rapid learning, Écoute, Assertivité, Conduite d'entretien, Objectivité, Évaluation, Fixation d'objectifs, Feedback, Développement des compétences
Découvrez notre rapid learning « L’entretien annuel : enfin serein ! », pour accompagner vos collaborateurs et managers dans la préparation et le déroulement des entretiens annuels.
Managers débutants, ou managers confirmés ayant besoin de se réapproprier l’entretien comme un moment de management utile.
Se préparer et vivre sereinement la vague d’entretiens annuels.
Le rapid learning « L’entretien annuel, enfin serein ! » porte un regard contemporain sur l’entretien annuel dans la vie des entreprises d’aujourd’hui (manque de temps, recherche d’un équilibre juste entre performance et bienveillance…). Il traite en particulier les aspects comportementaux qui font la différence entre un entretien inefficace et un entretien bien vécu, productif et motivant.
Ce n’est pas donc pas une énième formation à la « technique d’entretien », mais un panel de solutions aux difficultés que soulèvent la préparation et la conduite des entretiens : la gestion du temps, le stress lié à l’arrivée des vagues d’entretiens, la qualité de la relation d’humain à humain et la performance au travail.
28 contenus courts nécessitant chacun 1 à 2 min d’attention.